Préparé par Nathalie Sabourin, M.Sc, CRHA et Marie-Josée Gagné, M.A

Afin de diversifier vos activités d’accompagnement auprès de vos personnes animatrices, voici quelques stratégies d’accompagnement que vous pourriez mobiliser. Ces idées ont émergées suite aux rencontres de coaching de groupe des accompagnateurs et accompagnatrices.

Ces accompagnements peuvent avoir lieu en personne, par téléphone ou en mode virtuel, selon le contexte de la situation et les besoins de la personne accompagnée.

N’hésitez pas à nous faire part de d’autres formes que pourraient prendre vos activités d’accompagnement auprès de vos animateurs.

Accompagnement individuel

Accompagnement de groupe

Préparation de l’étape 0 Groupes de codéveloppement pour solidifier sa pratique d’animation
Préparation de l’atelier de lancement des groupes Capsules théoriques sur des thèmes particuliers
Préparation de la séance bilan et de la séance de fin de groupe Visionnement de capsules vidéo et discussion en groupe
Observation d’une séance de codéveloppement suivie d’un feedback Quiz

 

Enregistrement d’une séance de codéveloppement, écoute et feedback Co-coaching (entraide entre deux animateurs.trices)
Séance individuelle par téléphone Entraide et partage de ressources au sein d’une plateforme virtuelle ou communauté d’apprentissage
Échange de courriels Partage des défis identifiés dans les journaux de bord et co-coaching
Débriefing à la fin d’une rencontre d’une séance de codéveloppement
Analyse du journal de bord de l’animateur
Encourager l’autoévaluation des compétences d’animation et d’accompagnement
Partage de lectures et de ressources

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